Cette formation traite des réactions aux problèmes, aux émotions et autres facteurs de stress qui surviennent dans la vie professionnelle. A partir de temps pratiques, vous apprendrez comment réguler et utiliser votre stress de manière constructive
750 € HT
Lire, écrire et parler le français
Avoir des notions en culture d'informatique d'entreprise
Initiez-vous au management des systèmes d’information en 2 jours ! Découvrez les bases essentielles pour comprendre, piloter et collaborer efficacement avec les équipes SI. Une formation courte et stratégique adaptée à tous les professionnels.
Jour 1 :
Comprendre les bases d’un système d’information
Matin
Après midi
Jour 2 :
Enjeux et gouvernance des SI
Matin
Après midi
Après une rupture de parcours professionnel, j’avais besoin de me réorienter. Passpro m’a proposé de faire un bilan de compétences de 20h. Grâce à ce bilan, j’ai de nouveaux projets et l’envie de les réaliser.
Quand la crise sanitaire est arrivée, je me suis retrouvé sans activité. Il me fallait rapidement acquérir la maîtrise des outils de formation à distance. Merci Passpro de m’avoir permis de reprendre mon activité grâce à votre formation.
J’avais un projet de création de restaurant depuis longtemps. J’ai suivi la trajectoire BBQ de Passpro et mon restaurant est ouvert depuis 9 mois maintenant.
Passpro accompagne notre groupe depuis 2017 en nous aidant à gérer notre plan de formation.
Tous nos salariés bénéficient de formations pour monter en compétences.
Nous respectons nos obligations en matière de sécurité et motivons nos équipes.
Jour 1
Matin
Evaluer les niveaux et facteurs de stress
• Définition, réaction et symptôme du stress (corporels, émotionnels, intellectuels et comportemental).
• Comprendre les réactions face au stress : les trois cerveaux.
• Les trois niveaux de stress : alarme, résistance, épuisement.
Après-midi
Évaluer ses facteurs de stress
• Comprendre les mécanismes du stress.
• Diagnostiquer ses « stresseurs » et ses besoins.
• Connaître les différents leviers de gestion du stress.
Jour 2
Matin
Se protéger au quotidien
• « Savoir dire non » pour s’affirmer.
• Maitriser ses émotions et garder son calme.
• Les « positions de perception » pour comprendre et accepter.
Après-midi
Renforcer la confiance en soi
• Les « permissions » pour choisir le meilleur.
• Le « recadrage » pour renforcer l’image positive de soi.
• Donner, demander et recevoir les « signes de reconnaissance »
Jour 3
Matin
Connaître les techniques de gestion du stress
• Approche cognitive : croyances « limitantes », injonctions et permissions.
• Approche émotionnelle : empathie, ancrage positif, visualisation et respect des besoins fondamentaux.
• Approche corporelle : respiration, relaxation, étirements et pratiques corporelles.
• Approche comportementale : pilotes internes « spontanés » et gestion des conflits.
• Approche des jeux relationnels avec le triangle de Karpman : persécuteur, sauveur et victime. Apprendre à s’en sortir.
Après-midi
Augmenter sa résistance au stress : développer une stratégie efficace
• Les positions de vie : apprendre à s’accorder de la valeur.
• Augmenter l’estime, l’affirmation et la maîtrise de soi par une définition de ses valeurs, qualités et compétences.
• La communication verbale et non verbale au service de son assertivité.
Comprendre et repositionner ses comportements sous stress (attaque, fuite, repli, soumission et dominance).
• Identification des appuis à la résolution de problèmes.
• Se préparer à la confrontation.
• Améliorer son organisation professionnelle et personnelle pour une meilleure gestion des priorités.
• Définir votre organisation anti-stress.
Jour 1
Matin
Evaluer les niveaux et facteurs de stress
• Définition, réaction et symptôme du stress (corporels, émotionnels, intellectuels et comportemental).
• Comprendre les réactions face au stress : les trois cerveaux.
• Les trois niveaux de stress : alarme, résistance, épuisement.
Après-midi
Évaluer ses facteurs de stress
• Comprendre les mécanismes du stress.
• Diagnostiquer ses « stresseurs » et ses besoins.
• Connaître les différents leviers de gestion du stress.
Jour 2
Matin
Se protéger au quotidien
• « Savoir dire non » pour s’affirmer.
• Maitriser ses émotions et garder son calme.
• Les « positions de perception » pour comprendre et accepter.
Après-midi
Renforcer la confiance en soi
• Les « permissions » pour choisir le meilleur.
• Le « recadrage » pour renforcer l’image positive de soi.
• Donner, demander et recevoir les « signes de reconnaissance »
Jour 3
Matin
Connaître les techniques de gestion du stress
• Approche cognitive : croyances « limitantes », injonctions et permissions.
• Approche émotionnelle : empathie, ancrage positif, visualisation et respect des besoins fondamentaux.
• Approche corporelle : respiration, relaxation, étirements et pratiques corporelles.
• Approche comportementale : pilotes internes « spontanés » et gestion des conflits.
• Approche des jeux relationnels avec le triangle de Karpman : persécuteur, sauveur et victime. Apprendre à s’en sortir.
Après-midi
Augmenter sa résistance au stress : développer une stratégie efficace
• Les positions de vie : apprendre à s’accorder de la valeur.
• Augmenter l’estime, l’affirmation et la maîtrise de soi par une définition de ses valeurs, qualités et compétences.
• La communication verbale et non verbale au service de son assertivité.
Comprendre et repositionner ses comportements sous stress (attaque, fuite, repli, soumission et dominance).
• Identification des appuis à la résolution de problèmes.
• Se préparer à la confrontation.
• Améliorer son organisation professionnelle et personnelle pour une meilleure gestion des priorités.
• Définir votre organisation anti-stress.
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